Description du poste
AVIS DE RECRUTEMENT – KATIOLA
MSF France recherche pour son projet de santé materno-infantile basé dans la région du Hambol :
TECHNICIEN BIOMÉDICAL (H/F)
CONTEXTE :
Médecins Sans Frontières a démarré depuis Juillet 2014 ses activités dans la région sanitaire du Hambol en collaboration avec le Ministère de la Santé et de l’Hygiène Publique. Cette contribution vise la réduction de la mortalité maternelle et infantile par un appui au sein du CHR de Katiola et dans plusieurs centres de santé périphériques des districts du Hambol. Dans le cadre de ces activités, MSF recherche un technicien Biomédical.
• DISPONIBILITE DU POSTE : Mai 2018
• LIEU DE RECRUTEMENT : KATIOLA, bureau MSF France
• LIEU D’EMPLOI : Katiola et région du Hambol
• CONDITIONS : CDD de 3 mois renouvelable
MISSION PRINCIPALE
Être la personne de référence pour l’équipement biomédical de MSF à Katiola et dans le Hambol. Connaître et comprendre les détails techniques de l’équipement, s’assurer qu’il est correctement utilisé et fonctionne bien. S’assurer d’un bon suivi du nettoyage, d’un entretien dans les temps et d’une réparation correcte.
RESPONSABILITES PRINCIPALES
Le technicien biomédical devra se familiariser et connaître tous les appareils biomédicaux utilisés dans le projet être capable de donner la condition et l’emplacement de cet équipement à tout moment.
Dans cette perspective et s’agissant de la gestion des biens, le technicien biomédical devra :
• Comprendre la documentation technique, le principe d’opération et l’utilisation de chaque pièce d’équipement biomédical du projet
• S’assurer à tout moment que l’ensemble des articles relevant de son périmètre d’activité sont en service
• Organiser et participer à l’installation et au remplacement de l’équipement biomédical
• Identifier tous les enjeux ou problèmes dans tous les endroits où l’équipement est utilisé, en informer le superviseur concerné et proposer des solutions (ex. formation du personnel pour un appareil, rédaction et diffusion de procédures d’opération…)
• Diriger l’organisation de la formation de l’utilisateur dans les services ou centres périphérique dès qu’un tel besoin est identifié
• Maintenir les dossiers d’équipement en sûreté et s’assurer qu’ils sont à jour : cartes d’identification, formulaires d’entretien, demandes d’intervention, formulaires de réparation, certificats de garantie, etc.
S’agissant de l’entretien des biens, le technicien biomédical devra :
• Créer l’horaire d’entretien pour le parc d’équipement et s’assurer qu’il est suivi
• Effectuer les travaux d’entretien préventifs et curatifs selon les protocoles/manuels
• Enregistrer et classer les dossiers relatifs à l’entretien préventif comme curatif. La date d’intervention, les pièces remplacées, les problèmes et leurs solutions devront y être inclus
• S’assurer que les équipes médicales prennent bien soin de l’équipement, et s’assurer que le nettoyage et un entretien simple sont correctement effectués
• Rendre immédiatement compte des pannes d’équipement identifiées par les utilisateurs et en pareil cas, faire un premier diagnostic et une proposition de réparation au superviseur
• Créer et mettre à jour régulièrement l’horaire d’entretien préventif selon les instructions de la documentation de soutien, les recommandations du fabricant ou le Référent biomédical
Le technicien biomédical sera enfin responsable de la gestion des stocks, à cet effet il devra :
• Gérer l’inventaire des pièces de rechange et éviter la rupture de stocks en faisant des propositions de commande dans les temps à son supérieur
• En collaboration avec le gestionnaire des stocks pharmaceutiques, s’assurer du stock adéquat des produits consommables pour les appareils biomédicaux
• Garder la trace de l’arrivée des commandes et du retour des produits réparés, demande des renseignements en cas de retard et/ou d’urgence
Profil du poste
PROFIL RECHERCHE :
FORMATION : – Diplôme de Technicien Biomédical préféré
– Diplôme de génie électrique ou mécanique
– Compréhension et compétences techniques démontrables
EXPERIENCE : Minimum de 2 ans dans un domaine technique
COMPETENCES : – Des compétences pédagogiques sont un atout
– Gestion du stress
– Résultats
– Travail d’équipe
– Flexibilité
– Engagement
– Service
Dossiers de candidature
COMPOSITION DU DOSSIER DE CANDIDATURE
• Lettre de motivation et Curriculum Vitae détaillé avec vos références professionnelles, en précisant votre adresse mail et numéro de téléphone.
• Copies des diplômes et copie de la carte nationale d’identité.
• Certificat de travail attestant d’un an d’expérience sur un poste similaire
• Tout autre document susceptible de compléter le dossier (attestations de travail, etc.)
NOUS RAPPELONS A L’ENSEMBLE DES CANDIDATS QUE MSF-France :
– NE DEMANDE JAMAIS D’ARGENT LORS DES RECRUTEMENTS
– QUE LES ENTRETIENS INDIVIDUELS SE PASSENT TOUJOURS DANS LES BUREAUX DE MSF-FRANCE EN PRESENCE DE 2 RECRUTEURS
– QUE LES ENTRETIENS NE PORTENT QUE SUR DES QUESTIONS STRICTEMENT PROFESSIONNELLES
– LES ADRESSES EMAIL DES PERSONNES EN CHARGE DES RECRUTEMENTS POUR MSF-France SE TERMINENT TOUTES PAR : @paris.msf.org
SI VOUS AVEZ UN DOUTE LORS D’UN RECRUTEMENT, VOUS POUVEZ JOINDRE MSF AU 21.24.88.10
COMMENT POSTULER ET DEPOT DU DOSSIER DE CANDIDATURE
Les candidats(es) intéressés(es) pour cette offre sont priés de faire parvenir un dossier complet avec la mention
« Recrutement Technicien BIOMED » sur enveloppe ou en objet, avant le 14/05/2018 à midi, soit :
• Au Bureau MSF à KATIOLA, Quartier Lafonkaha
• Au Bureau MSF à ABIDJAN, Marcory, Rue Paul Langevin, Immeuble Pavillon Center, 5ème étage
• Soit par email : msff-katiola-recrutement@paris.msf.org
ATTENTION : SEULS LES CANDIDATS RETENUS SUR DOSSIER SERONT CONTACTES PAR TELEPHONE AFIN DE PASSER UN TEST ECRIT ET ENTRETIEN. LE RECRUTEMENT ET SIGNATURE DE CONTRAT SE FERA SUR KATIOLA.
MSF se réserve le droit de ne pas retenir les dossiers incomplets.
Aucun dossier ne sera restitué. En conséquence, nous vous recommandons de fournir LES PHOTOCOPIES des documents demandés et non les originaux.
Date limite: 14/05/2018
