Accueil Offres d'Emploi Les offres d’emploi en CI IST-JOB recrute ASSISTANT(E) EVENEMENTIEL (BAC+2)

IST-JOB recrute ASSISTANT(E) EVENEMENTIEL (BAC+2)

193
0

Description du poste

Entreprise spécialisée dans son domaine d’activité recherche un assistant(e) événementiel(e) capable de:

. Récupérer auprès du client toutes les informations concernant les manifestations et en faire l’analyse,

. Faire le juste choix des équipes (hôtesses, ) pour les manifestations, . Programmer des briefings réguliers avec les clients,

. Animer les équipes,

. Assurer la coordination des activités du service en vue de l’atteinte des objectifs fixés,

. Définir et suivre les objectifs des hôtesses, placés sous sa responsabilité, Suivre et apprécier les performances individuelles et collectives des hôtesses, ,

. Encadrer les hôtesses, sur le terrain,

. Déterminer et mettre en œuvre les besoins de formation des équipes avec le client, et s’assurer que le client donne toutes les informations et que les équipes ont bien compris,

. Stimuler, motiver ses collaborateurs et créer les conditions favorables au management par équipe,

. Concevoir des méthodes de management et s’assurer de la bonne circulation de l’information,

. S’assurer du bon déroulement des manifestations et en rendre compte auprès du client et du Directeur Général,

. Tenir à jour les fiches d’identification des collaborateurs (téléphone, taille, adresse),

. Remplir les fiches des nouvelles recrues,

. Mettre à jour le cahier de manifestations,

. Élaborer, négocier et suivre le budget des équipes pour chaque Événement, chaque mois.

Profil du poste

HOMME OU FEMME AGE DE 30 ANS BAC +2(3) EN GESTION OU MANAGEMENT DES ORGANISATIONS /ENTREPRISES

• Esprit d’analyse et capacité à percevoir les enjeux commerciaux.

• Forte capacité managériale et de communication.

• Rigueur, organisation et grande probité.

• Connaissance des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint).

• Bonnes qualités relationnelles.

• Bonnes qualités rédactionnelles.

• Sens de l’écoute et de la négociation.

• Capacité à mobiliser les équipes.

• Capacité d’analyse.

• Rigoureux, méthodique et organisé.

• Ambition et attirance par les challenges audacieux.

• . Bonne expérience du management d’une force de vente.

NB: DISPONIBLE EN DEHORS DES HEURES DE TRAVAIL ET CAPABLE DE TRAVAILLER SOUS UNE GRANDE PRESSION .

Dossiers de candidature

MERCI DE FAIRE PARVENIR CV ET LETTRE DE MOTIVATION A
istjob.recrutement@istjobs.com

 


LAISSER UN COMMENTAIRE

S'il vous plaît entrez votre commentaire!
S'il vous plaît entrez votre nom ici